L'actualité et l'expertise RH au service de la fonction publique

Sessions de formation :

Le 02 février 2022
tarif public  :  570,00 € Net Adhérent  :  520,00 € Net
Durée : 7 heures

Formation intra :

Tarif : Nous consulter

Durée conseillée : 7 heures sur 1 jour (Durée à adapter en fonction de vos besoins)

Groupe : de 4 à 12 personnes

Responsable : FLURY-DELABRE Pascale Directrice Tél. : 0153391417 Fax : 0143643030 Mail : pascale.flury-delabre@adiaj.org

Assistant(e) : LAUDAT Julien Assistant formation Tél. : 0153391424 Fax : 0143643030 Mail : julien.laudat@adiaj.org

Mes session intra :

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Descriptif de la formation

Code : TOED101MOBT1
Accroche commerciale :

En Visio-conférence par ZOOM, de 9h00 à 17h00

Contactez-nous pour réaliser cette formation en INTRA

Inscrivez-vous au moins 2 mois avant le début du stage pour bénéficier d’un tarif préférentiel  

Objectifs :
  • Déterminer les enjeux du management par objectifs
  • Définir et qualifier les missions, les responsabilités et les délégations de ses collaborateurs
  • Hiérarchiser les priorités
  • Accompagner ses collaborateurs dans l'atteinte des objectifs définis
Prérequis :
• Etre en poste d’encadrement d’équipe, niveau débutant et confirmé
Contenu :
  • Définition et enjeux du management par objectifs

 

  • Management par objectif et délégation

 

  • Définition du niveau d'autonomie des collaborateurs

 

  • Faire comprendre les objectifs aux collaborateurs et rechercher leur adhésion

 

  • Déclinaison des axes stratégiques en objectifs opérationnels

 

  • Définition et formulation d'objectifs

 

  • Négociation des objectifs lors de l'entretien professionnel

 

  • Accompagnement, suivi et évaluation de l'atteinte des objectifs
Pédagogie :
  • Séquences interactives : diagnostics et études de cas
  • Travaux de groupes pour favoriser la réflexion et la recherche de solutions personnalisées
  • Co-construction de fiches méthodes et d'un guide d'action personnel
  • Support documentaire et paperboard
  • Encadrement assuré par l’ADIAJ Formation et/ou le formateur

 

Déroulement pédagogique et prérequis techniques de la classe virtuelle, à distance, par Zoom

 

 • Chaque jour est séquencé en 4 séquences d'1h30. Pause de 15 à 30 minutes le matin et l'après-midi. Pause méridienne d'une heure.

• Chaque stagiaire sera invité à rejoindre une salle digitale, via un lien d'accès, un ID de réunion communiqué par mail, au minimum 15 à 30 minutes avant le début de la session, pour permettre de paramétrer sereinement sa connexion.

• Chaque stagiaire est également invité à émarger sur EasySign, grâce à un mail d'invitation. L’émargement est obligatoire. L'équipe de l'ADIAJ est à votre disposition pour toute aide technique.

• Chaque stagiaire reste maître de sa connexion visuelle (caméra) et sonore (son), pour permettre de suivre en toute autonomie et dans le respect de tous.

• Matériel nécessaire : un ordinateur par stagiaire, une connexion internet, un navigateur compatible, une webcam et un micro.    

Type public :
• Ce séminaire concerne toute personne en charge d’une équipe, souhaitant réfléchir aux moyens de développer les compétences de ses collaborateurs et désireuse de se recentrer sur les actions et missions prioritaires de son poste
Méthodes d'évaluation :
Les stagiaires sont invités par mail à signer une feuille d’émargement électronique via Easysign
Modalités d’évaluation : Les stagiaires sont invités par mail à compléter une Evaluation de la satisfaction des stagiaires via EvalOne et des acquis de la formation via Google Form
Sanction de la formation : Délivrance d’une attestation d’assiduité et d’une attestation de fin de formation
Niveau requis :
IX